In Italia è in corso da tempo un dibattito sull’opportunità di introdurre un salario minimo per legge. L’Istituto provinciale di statistica ASTAT propone una prima analisi sperimentale sul salario minimo e sui working poor, cioè individui che pur lavorando si trovano in una situazione di rischio povertà lavorativa. In Alto Adige il personale dipendente con una retribuzione oraria inferiore ai 9 euro lordi, quindi sotto la soglia dell’importo in esame nel dibattito italiano, è pari all’11,9%. In data 5 dicembre 2023 la proposta di legge sull’introduzione del salario minimo è stata respinta alla Camera, impedendo, per il momento, tale possibilità.

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